Archiv für den Themenbereich „- Arbeitsalltag”
Richtig Abschalten zum Feierabend
Geschrieben am 04.03.2013 um 07:59 Uhr von Olga
„Es ist ja nur ein Job! Nimm dir das nicht so zu Herzen.“ Das kriegt man oft zu hören, wenn man von Anspannung oder Problemen am Arbeitsplatz berichtet. Egal ob Nervosität vor einem wichtigen Termin, nach einer Standpauke vom Chef oder Stress mit den Kollegen – es ist auf jeden Fall gesünder die Sorgen im [...]
Jobsuche – aber wo? Heute: Social Media
Geschrieben am 12.02.2013 um 08:11 Uhr von Daniela
Oh ja, Jobsuche via Social Media – das klingt total modern, ist hip und überhaupt das Non-Plus-Ultra. Wer das nicht macht, ist selbst Schuld, wenn er keinen Job findet. Also schnell an den PC gesetzt und bei Xing, LinkedIN und Facebook angemeldet. Schließlich könnte gerade in diesem Augenblick der Traumjob bei Twitter aufblinken. Aber ist [...]
Stress im Job – Welche Formen gibt es?
Geschrieben am 29.01.2013 um 10:54 Uhr von Daniela
Spiegel Online berichtet heute, dass immer mehr Arbeitnehmer in Deutschland über Stress im Job klagen. Spiegel meinte damit im wesentlichen Stress durch Termin- und Leistungsdruck. Ich gehe heute mal noch ein bisschen weiter und stelle die Frage: Welche Formen von Stress im Job gibt es noch? Ähnliche Beiträge: Work-Life-Balance ist Stress Zwei neue Thesen habe [...]
Guten Tag Frau… äh… Herr…
Geschrieben am 14.01.2013 um 07:46 Uhr von Dörte
… ja was denn nun!? Mit Namen ist das so eine Sache. Ich muss das wissen. Sowohl mein Vor- als auch mein Nachname geben mir täglich mindestens einmal Anlass zum Buchstabieren. Noch heute mache ich meinen Eltern gelegentlich Vorwürfe, dass sie mich, zusätzlich zu einem komplizierten Familiennamen, auch noch mit einem seltenen Vornamen bestraft haben. [...]
Altersunterschied zwischen Chef und Mitarbeiter – ein Problem?
Geschrieben am 09.01.2013 um 08:23 Uhr von Dörte
Wer hat sich nicht schon einmal über Altersunterschiede in einer Beziehung unterhalten? Ich vermute, dass ungefähr die Hälfte von euch gerade an Gespräche über private Beziehungen zurückdenkt. Vielmehr meine ich aber die Vorgesetzten-Mitarbeiter-Beziehung. Dem demographischen Wandel sei Dank, werden Altersunterschiede am Arbeitsplatz immer größer – die dadurch verursachten Probleme demzufolge auch? Ähnliche Beiträge: Gut gemacht! [...]
Der Zwang frei zu sein
Geschrieben am 06.12.2012 um 08:02 Uhr von Olga
Wir haben Gleitarbeitszeit, Home-Office oder flexible Projekte. Viele dürfen arbeiten wann und wo wir wollen – im Schlafanzug die E-Mails beantworten und nachts um drei die Präsentation vorbereiten. Aber dürfen wir oder müssen wir? Das, was nach vermeintlicher Freiheit duftet, ist in gewisser Weise auch ein Zwang. Ähnliche Beiträge: Alle haben heute frei… oder? Heute [...]
Office-Less-Companies – Traum oder Albtraum?
Geschrieben am 30.11.2012 um 08:02 Uhr von Olga
Die digitalen Netzwerkmedien machen es möglich – zumindest theoretisch. Auf dem Papier wäre es machbar, dass sich Unternehmen so weit dezentralisieren, dass gar keine Büroräume mehr von Nöten wären. (Zumindest in Branchen der Wissensarbeit). Dank Skype, Dropbox und Co. ist es schließlich machbar über geografische Grenzen hinweg zu kommunizieren. Ähnliche Beiträge: Urlaubszeit im Büro oder: [...]
Die Crux mit alter und neuer Software Teil 2
Geschrieben am 26.11.2012 um 08:15 Uhr von Claudi
So, wie gehts denn nun weiter mit der neuen Software? Gut für uns ist, dass wir jemanden in der Firma haben, der das technische Verständnis mitbringt und sich in das System tiefer reindenken kann. Den Mitarbeiter kann man dann auch gut mit den technischen Vorbereitungen betrauen. Da gilt es, die Daten aus dem alten System [...]
Die Crux mit alter und neuer Software Teil 1
Geschrieben am 22.11.2012 um 07:55 Uhr von Claudi
Man möchte meinen, ein Zeitplan wird das regeln. Das mag in vielen Situationen des Arbeitslebens stimmen, überlegt man sich als Firma allerdings, eine neue Software einzuführen, dann sieht das unter Umständen ganz anders aus. Da geht es zu allererst darum, überhaupt zu recherchieren, welche Softwaranbieter es für das benötigte Feld gibt. Mann googelt, recherchiert, nimmt [...]
Fachkräftemangel gibt es tatsächlich
Geschrieben am 08.11.2012 um 08:03 Uhr von Claudi
Eigentlich kann ich dieses Wort nicht mehr hören. Alle Welt meckert und jammert, dass es keine vernünftigen Leute gibt, die arbeiten können oder wollen. Aber möchte man (beispielsweise als Dienstleister) helfen, die Probleme gutes Personal zu finden, einzudämmen, ist plötzlich alles gar nicht mehr so dringend und tragisch. “Ach ja, wir suchen schon, aber eigentlich [...]