Archiv für den Themenbereich „Job&Karriere”

Ohne Erkältung über den Winter

Geschrieben am 30.01.2015 um 07:33 Uhr von Blog Doc

 

Nackig Skifahren bringt es nicht! – Neues vom Blog Doc Minusgrade, Nässe, Schnee und schon kündigt sich die erste Erkältung an. Menschenansammlungen in Bus, Bahn oder im Büro tun ihr übriges, die Vieren und Bakterien zu verbreiten. Zum Glück weiß unser Blog Doc Rat, wie ihr euch am besten vor der nächsten Erkältung schützen könnt… [...]

 

Komplimente im Business – 7 Tipps für das perfekte Kompliment

Geschrieben am 22.01.2015 um 07:44 Uhr von Ina

 

Komplimente sind ein guter Weg, um im Berufsleben voranzukommen. Doch Vorsicht, wenn sie nicht von Herzen kommen, kann sich der Effekt auch leicht umkehren. Komplimente im beruflichen Kontext werden oft als Schmeicheleien empfunden. Wie äußere ich ein Kompliment richtig? Worauf muss ich achten? Ähnliche Beiträge: Tipps für das Bewerbungsgespräch: Chef-Bewertung Mit einem neuen Job wechselt [...]

 

Guerilla Recruiting – Jobangebot mit der Pizzabestellung

Geschrieben am 19.01.2015 um 07:49 Uhr von Gastautor

 

Guerilla Marketing ist bereits in aller Munde, aber was ist Guerilla Recruiting und welche erfolgreichen Beispiele findet man dazu im Netz? Im heutigen Gastartikel gibt uns Andrea Kaczmarek aus Lübeck einen Einblick, wie man in Zeiten von „Bewerberknappheit“ kreativ neue Fachkräfte anwirbt… Ähnliche Beiträge: Recruiting 2.0 In einem ausführlichen Interview ist in der diesjährigen 23. [...]

 

Aufschieben: Morgen geht’s dann aber wirklich los!

Geschrieben am 16.01.2015 um 08:01 Uhr von Lisa

 

So zu Beginn des Jahres haben die meisten Leute neue Vorsätze. Bei Studenten sind das oft Vorsätze à la „Dieses Jahr werde ich meine Hausarbeiten, Referate und Hausaufgaben nicht aufschieben. Alles wird sofort erledigt.“ Ähnliche Beiträge: Die Arbeit wirklich ruhen lassen, geht das? Aus aktuellem Anlass – ich kuriere mich derzeit von einer richtig fiesen [...]

 

Firmen-Kontakt-Messen

Geschrieben am 08.01.2015 um 08:35 Uhr von Gastautor

 

Kon·tạkt Substantiv [der] 1. Verbindung, Beziehung 2. Berührung Meine Bewerbungsphase begann, wie bei den meisten frisch gebackenen Hochschulabsolventen: Hoch motiviert und voller Ungeduld, endlich ins Berufsleben zu starten, ließ ich Bewerbungsfotos machen, aktualisierte meinen Lebenslauf und feilte an individuellen Anschreiben. Die fertigen Unterlagen versendete ich in schicken Bewerbungsmappen oder tippte nochmals sämtliche Infos in mehr [...]

 

Neues Jahr, neuer Job, neues Glück?

Geschrieben am 07.01.2015 um 08:03 Uhr von Lisa

 

Die meisten Menschen sehen in einem neuen Jahr auch zahlreiche neue Chancen. Sei es privat oder beruflich. Doch ist der Jahresanfang auch der beste Zeitpunkt für einen neuen Job? Früher war es gang und gäbe, ein Arbeitsleben lang im gleichen Unternehmen zu arbeiten. Doch die Zeiten haben sich geändert. Die ewige Treue zwischen Arbeitnehmer und [...]

 

Vorsätze 2015 – nicht mit mir!

Geschrieben am 06.01.2015 um 07:51 Uhr von Anna II

 

Prost Neujahr! Knallende Korken, Sekt, Gelächter, Feuerwerk. Ein Jahr ist zu Ende gegangen und ein neues beginnt. Eigentlich liegen bei vielen nicht mehr als anderthalb Wochen zwischen dem letzten und dem ersten Tag im Büro. Und wenn man es ganz genau nimmt, liegt auch zwischen 2014 und 2015 nur eine Nacht. Trotzdem soll alles anders [...]

 

Fangfragen im Vorstellungsgespräch

Geschrieben am 12.12.2014 um 08:08 Uhr von Lisa

 

Die meisten Personaler werden gezielt auf Vorstellungsgespräche vorbereitet. In den Schulungen wird vermittelt, wie man Fragen stellt, um den Bewerber kennen zu lernen und um herauszufinden, wie gut er zum Unternehmen passt. Personaler lernen aber auch bestimmte Techniken und Fragestellungen, um den Bewerber aus der Reserve zu locken. Durch simple Fangfragen ist es leicht realisierbar, [...]

 

Personalrecruiting mittels Employer Branding – auch für den Mittelstand!

Geschrieben am 10.12.2014 um 08:08 Uhr von Gastautor

 

Beim Schlagwort Personalrecruiting denkt man u.a. an altbekannte Maßnahmen der Personalbeschaffung: Stellenanzeigen, Jobportale, Karrieremessen, Beauftragung von Personalvermittlern und Headhunter. Doch bei steigendem Fachkräfte- und Bewerbermangel ist die Nützlichkeit dieser Vorgehen begrenzt bzw. gerade für Klein- und mittelständische Unternehmen wirtschaftlich kaum mehr vertretbar. Mit dieser Strategie des Personalmarketings sind sie für den Bewerber ein Unternehmen unter [...]

 

Telefonakquise macht nicht immer Spaß…

Geschrieben am 03.12.2014 um 08:07 Uhr von Lisa

 

Akquise von Bewerbern und Kunden ist in den meisten Branchen sehr wichtig. Auch in der Personalberatung spielt die Telefonakquise eine große Rolle. Trotz der Wichtigkeit bringt das Telefonieren nicht nur Vorteile mit sich. Fehler fallen besonders schwer ins Gewicht, wenn man den Angerufenen gar nicht kennt. Und so ganz ohne Mimik und Gestik ist es [...]

 
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