Bewerberblog.de

Im Internet gibt es nun mittlerweile die verschiedensten Plattformen, die über das Thema Bewerbung informieren. Ein gute ist natürlich der BewerberBlog

Aber auch eine Reihe anderer Seiten bieten gut sortierte Informationen an. Ob bewerbung.net dazu gehört, habe ich mal näher untersucht.

Bewerbung.net stammt genau wie Stellenanzeigen.net und der JOBlog aus der Wiege von Marcus Tandler. Auf der Seite werden viele Tipps zum Anschreiben, Lebenslauf, Vorstellungsgespräch und vieles mehr gegeben und auf den ersten Blick hat man auch den Eindruck auf den Seiten gut beraten zu sein.

Allerdings sind mir auch einige Dinge aufgefallen, die mir Rätsel aufgeben. Zum einen fehlen mir irgendwie sämtliche web2.0-Elemente - es gibt noch nicht mal eine Kontaktperson oder ein Formular, wohin man sich bei Fragen wenden kann. Dann wird der Fokus vorrangig auf Brief-Bewerbungen gelegt, wohingegen ich glaube, dass der Trend in Richtung Online-Bewerbung eindeutig zu erkennen ist. Eine Gleichbehandlung beider Bewerbungsmöglichkeiten wäre in meinen Augen schon wichtig. Und dann finde ich die Vorgaben vor allem beim Anschreiben schon ziemlich restriktiv: Dass der linke Seitenrand 2,41 cm betragen muss und in der 12. Zeile der Name der Firma stehen sollte, ist in meinen Augen etwas übertrieben. Auf der Seite wird zwar argumentiert, dass diese Angaben auf Basis von Formstandards erfolgen, aber man erfährt nicht, woher diese Standards stammen. Auch sonst ist schwierig auszumachen, von wem diese Bewerbungstipps stammen - klar das Impressum gibt einen Hinweis, aber schöner wäre es doch, wenn es eine „Über uns”-Seite oder eine Startseite gäbe. Einen letzten Nörgel-Punkt habe ich noch: Die Rechtschreibung und Grammatik! Hinter Fragen gehören meines Erachtens auch Fragezeichen und Kommas sind erfunden worden, damit sie richtig gesetzt werden, ganz abgesehen mal von dem ein oder anderen Kasus-Faux-Pas.

Aber ich will nicht nur meckern - es gibt auch ein paar gute Punkte, die nicht unerwähnt bleiben sollen. Bis auf die bereits angesprochene fehlende Startseite ist der Gesamtauftritt gut strukturiert, so dass man seine Bewerbung Schritt für Schritt durcharbeiten kann.

Gut finde ich auch die Download-Funktion. Zuerst habe ich gedacht, dass man sich ein fertiges Anschreiben herunterladen kann - das wäre in meinen Augen keine gute Idee gewesen, weil dadurch die persönliche Note leidet. Aber als ich die Seite dann gesehen habe, waren gute Hinweise und Formulierungshilfen zu finden.

Mein Fazit lautet: Mit etwas Verbesserungsaufwand könnte die Seite durchaus eine gute Informations-Plattform sein.